Un escándalo ha sacudido al departamento de Boyacá luego de que un video, ampliamente compartido en redes sociales, mostrara al presidente del Concejo de Duitama, Julián Andrés Gómez, intentando besar sin consentimiento a la periodista de Red+ Noticias, María Juliana Correa, durante el partido entre Colombia y Chile. El incidente ha generado indignación y una fuerte reacción tanto en la opinión pública como en su partido, Cambio Radical, que ya ha iniciado un proceso disciplinario en su contra.
El video capturó el momento en el que Gómez, durante la transmisión del evento deportivo, intentó besar a Correa, quien se encontraba trabajando como corresponsal. Las imágenes muestran cómo la periodista rechaza de inmediato el acercamiento, visiblemente incómoda. La acción, calificada como un acto de acoso, ha sido duramente criticada, generando un debate sobre el respeto hacia las mujeres en espacios laborales y públicos.
El intento de justificación del concejal
Horas después del incidente, Julián Andrés Gómez envió un mensaje a la periodista en el que intentó justificar su comportamiento. Afirmó que su intención no era ofensiva y que su acción estaba inspirada en una tendencia que se popularizó durante los mundiales de fútbol, donde algunos aficionados besaban a periodistas en transmisiones en vivo. En su mensaje, Gómez declaró: “Robar un beso con respeto, sin mala intención no está mal. Por el contrario, si hay cosas que están mal y nadie se altera tanto”.
El concejal también agregó que para él, el beso no era un acto malintencionado, sino un gesto de «amor». “Eso siempre me gustó, a mí me hubiese gustado, no lo veía para nada mal, un beso es amor, así lo veía yo”, señaló. Estas palabras, lejos de calmar los ánimos, han generado aún más rechazo, al considerarse que está minimizando el acoso y la falta de respeto hacia la periodista.
Proceso disciplinario en marcha
Ante la gravedad del hecho y la amplia difusión del video en redes y medios de comunicación, el Partido Cambio Radical, al que pertenece Gómez, anunció la apertura de un proceso disciplinario interno contra el concejal por haber transgredido los estatutos de la colectividad. En un comunicado, el Consejo de Control Ético del partido expresó que se iniciaron investigaciones debido a que «presuntamente trasgredió los Estatutos del Partido Cambio Radical y el Reglamento Interno Disciplinario por el presunto acoso ejercido en contra de la periodista María Juliana Correa».
El partido otorgó al concejal un plazo de cinco días para presentar su defensa y aportar las pruebas que considere necesarias para justificar su comportamiento. De no responder dentro del tiempo estipulado, el Consejo de Control Ético podría considerar los hechos como ciertos y proceder con las sanciones correspondientes.
Este caso es un recordatorio de las responsabilidades que tienen los funcionarios públicos de respetar los derechos de las personas, especialmente en contextos de trabajo, y de la importancia de un comportamiento adecuado en el ejercicio de sus funciones. La apertura del proceso disciplinario contra Gómez también pone de relieve la presión que tienen los partidos políticos para actuar ante este tipo de situaciones y marcar un precedente claro en contra del acoso.
El impacto en la carrera política de Julián Andrés Gómez
El incidente ha puesto en una situación complicada a Julián Andrés Gómez, cuya carrera política podría verse gravemente afectada. Aunque el concejal intentó restar importancia al suceso, el rechazo que ha generado tanto a nivel local como nacional puede acarrear consecuencias serias para su futuro dentro del partido y su vida política.
El caso ha abierto una discusión más amplia sobre los comportamientos inapropiados que enfrentan las mujeres en sus espacios de trabajo, especialmente en el periodismo, donde las reporteras a menudo se encuentran en situaciones vulnerables frente al acoso de figuras públicas y ciudadanos.
En ese sentido, organizaciones defensoras de los derechos de las mujeres y colectivos periodísticos han expresado su solidaridad con María Juliana Correa y han exigido que se tomen medidas contundentes contra el concejal. Además, han pedido un debate sobre la necesidad de sanciones más severas en casos de acoso sexual o laboral dentro de los espacios políticos y públicos.
Ahora, la pregunta que muchos se hacen es si Julián Andrés Gómez podrá mantener su cargo tras este escándalo o si su partido tomará medidas definitivas para apartarlo del Concejo de Duitama. Todo dependerá del resultado del proceso disciplinario en curso y de las decisiones que tomen tanto las autoridades partidarias como la opinión pública.
